“1900万，弗莱舍先生”，加布里尔说，“罗杰对奥兰多肯定也是有感情的，我们没有必要为了100万伤感情。”
加布里尔还想打感情牌，但埃里克.弗莱舍轻松应对了过去：
“正是因为罗杰对球队有感情，我们才没有和别的球队会面，连其他球队的电话都没接过。我们有拿其他球队的报价向球队施压吗？没有。我们有故意放出过离队绯闻以抬高价格吗？也没有。
我们甚至在总冠军游行上提前承诺留队，仅仅因为这句话，我相信已经让魔术队已经卖出了不少下赛季的季票。仅仅因为这句话，电视台和联盟已经在给我们最多的全美直播比赛。我听说明年，联盟还准备安排魔术休赛期去打中国赛，这样的国际影响力不是哪支球队都能拥有的。
这就是罗杰的作用，你们不可否认的作用。
2000万底薪，每年涨幅15%，合同不超过五年，这就是我们的条件
约翰，还记得罗杰法则吗？哈哈哈，开个玩笑。”
约翰.加布里尔当然记得，别惹罗杰不高兴，这是没人能逃脱的铁律。
“埃里克，罗杰，我以上帝的名义发誓，我们真的很想继续与你合作。放眼整个联盟，没有球队可以为你开出2000万的价码。不过为了体现我们很有诚意，我接受这份报价，但涨幅只能是10%。5年一亿两千万，你们可以去宣传这个史无前例的报价了。”
埃里克.弗莱舍微笑着点了点头，这是他和罗杰预想中的价码。
罗杰不是没有想过3000万年薪，毕竟原历史里的乔丹就做到了。
但那笔合同实在是太特殊，乔丹能拿下3000万，还得感谢尼克斯和尤因。
96年夏天尼克斯为了招募乔丹，尤因不惜降薪到300万，并向乔丹递上了1200万的合同。
不过若只是1200万肯定无法打动乔丹，最关键的是喜来登酒店的所有者ITT集团愿意给乔丹开出1500万的代言合同，前提是乔丹到纽约打球。
这种做法表面上看违反了劳资条款禁止任何通过“赞助商、商业伙伴或第三方”支付“篮球服务”的协议的规定，但只要操作一下，也是有可能得到联盟许可的。
毕竟，纽约和洛杉矶这样的大球市，一直都有着靠商业代言吸引球星加盟的先例。
最后这两笔费用加在一起，乔丹能得到尼克斯2700万的合同。
于是乔丹给公牛队下了最后通牒：给我一份一年期的，总额在3000万美元以上的合同，并且你们只有一个小时的时间决定是否续约。
所以别提什么一人一城了，乔丹也有逼迫球队的时候。
就这样，史无前例的3000万年薪诞生了。
签下这份合同后，公牛老板莱因斯多夫都直言：在未来的某一天，我知道我将会为此后悔的。
这句话也是乔丹和公牛决裂的开始。
有人说，乔丹根本没想去纽约，他就是利用纽约来抬价。
也有人说，乔丹是铁了心要去，但他没想到芝加哥居然真开出了3000万。
无论哪一种版本，都说明了一个事实：若是没有尼克斯扰乱市场，若是没有乔丹的第四冠，就肯定没有这惊为天人的3000万年薪。
这个历史中，如果乔丹下赛季不能夺冠，那他的商业价值肯定会下滑。所以到时候，连乔丹自己都极有可能拿不到3000万年薪。
罗杰想复刻也非常难，因为他荣誉累积还不够。
因此，90年代的3000万年薪很有可能会不复存在。
罗杰的2000万起薪涨幅10%的合同，在90年代就已经能够封顶。哪怕签约5年，也不会出现皮蓬那种过几年后显得廉价的情况。
于是，双方终于达成了一致。
5年一亿两千万，第三年结束后有球员选项。之所以加这个球员选项，是因为98年联盟和球员工会要签署新的劳资协议。弗莱舍在这个节点留了一手，可以避免掉任何让罗杰遭遇损失的可能。
如果说新劳资谈判过后工资帽继续大涨或者新规则让球员薪金暴涨，那罗杰可以跳出。如果不涨甚至变得更差，罗杰则可以选择继续执行。
总之，主动权在罗杰手里。
这笔合约敲定之后，双方一起吃了顿晚饭。
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