甚至手里这六千多万，都不够收购万邦集团股份的。
所以，还要加大力度去赚钱。
根据日程的安排，晚上要跟孟月琳吃饭。
孟月琳专门把几个姊妹都叫来了。
多日不见，大家都有各自的生活跟工作变化。
汤静妍在林川的指点下，已经顺利的坐上公司管理高层的位置。
萧雯在这次管理部的人事调动上，没有啥变化。
而邹淑敏却辞掉了本来的工作。
大家都是自己人，而且还在包厢里吃饭，心里有啥话就说啥话。
孟月琳自然是感谢林川帮她做到了副总的位置。
但她还是有点忧愁。
“我们经理已经是半退休的状态，大家对这个位置都非常的上心，在我的部门有个叫喻艺珍的，她是处处跟我作对，
现在她每天都给人送这送那，她的目标特别明确，就是想拿到经理的位置！”
萧雯却不屑的说道：“她有钱就让他送去呗，有什么了不起的，再有钱还能有咱弟弟钱多？做那些都是白费！”
然而汤静妍却并不赞成。
她缓缓的说道：“这话说的不对，如果只是靠送东西，别人的心里也都有价值衡量，上面的人看的不是这个，而是谁能够给管理部创造更多的价值，
能够谋得更多的福利跟赞助，这才是正确的方法！”
林川非常赞成这个话，他呵呵一笑道：“二姐说的是对的，送东西什么的，她也不过就是拉拢拉拢你周围的人，
真正有决策权的人，根本就不可能要她的那点东西，除非她的背后有人支持，所以，直接让决策的人知道谁当经理谁能创造价值就是最好的，
明天你这样，找个借口去见下赵东言，你跟他说管理部的办公大楼实在是太破了，可以重新的修缮一下，资金就由我来提供！”
这个方法的确是不错，孟月琳一边点头一边说道：“那这次又得让你破费了！”
林川很是不耐的说道：“有说这外道的话，以后你们能不能别跟我这么客气？”
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